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第640章（第2页）

小绒毛：「但是镜头里没看到猫王。」

负司：「废话，你离开的时间点你认识的那只猫王就已经快老死了。」

小绒毛：「猫王掌握了能量使用方法，这不能延长它的寿命吗？」

负司：「理论上，能量可以做到一切事情，但实际上，没有任何操控者可以真的利用能量做到一切。」

负司：「绝大多数能量操控者都做不到利用能量来逃避生物必有的死亡。甚至相反，很多能量操控者因为使用能量过度，还会缩短自己的寿命。」

小绒毛：「你能利用能量来使生物长寿吗？」

第372章

负司：「我可以在生物生病后快速治好他，让他不会因为伤病而早逝，但要说延长他的寿命……我大概只能让他在其种群中称得上是长寿者，但不能让他长寿到被他的同类认为是怪物的程度。」

束谢柏：「靠着拨动他身上的时间也不行吗？当他的身体年龄达到六七十岁时，你就拨动他的身体时间让他回到二三十岁的状态，没有这种操作吗？」

负司：「其实是有。但我为什么要那样做呢？控制时间是非常耗能的一件事情。」

小绒毛：「如果一个可以使用能量的生物对自己的身体进行时间控制呢？」

负司：「相信我，一个走到了控制时间层次的生物，不会将自己的能力浪费在让自己长寿上。或者应该这么说，一个不能接受死亡的生物，不可能掌控得了时间。」

小绒毛：「你的员工都是已死去的生物。」

负司：「是的，你们现在做的事情叫作『死后打工』。」

束谢柏：「太惨了。」

负司：「把你们的灵魂强度锻炼高一些，下辈子投胎更有机率成为一个强者。」

束谢柏诚恳：「在你的挑选及工作模式下，你公司里再资深的员工都不好意思称呼自己为『强者』。」

负司：「超强的生存能力，这就是强者。这比看似炸裂的高武力值，玩弄世界的高智力值，都厉害。要先保证活着，然后才谈得上其他。」

小绒毛：「如果是把其他生物都当垫脚石丶牺牲品地只顾自己活呢？」

说完之后，小绒毛自己反应过来，负司员工没这类型的。

负司严格剔除掉了会对同事造成实质伤害的员工。

负司员工之间可以有竞争丶互殴，但都被限制在了不恶性的范围内。

负司对小绒毛的问题回以不屑：「那种类型的家伙只要不妨碍到我丶不碍我的眼，我才不管。」

小绒毛：哦，那种家伙如果成为你的员工，大概就叫「碍了你的眼」「妨碍了你收集能量」，会被你迅速开除。

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